Es gibt zwei unabhängige Unternehmen Peek&Cloppenburg mit ihren Hauptsitzen in Düsseldorf und Hamburg. Dies ist die Website der Peek&Cloppenburg KG in Hamburg, deren Standorte Sie hier finden.

Karriere mit Perspektive

Das Traineeprogramm für Master-Absolventen bei Peek&Cloppenburg

Sie suchen nach Ihrem erfolgreich abgeschlossenen Master-Studium einen Berufseinstieg mit Perspektive bei einem internationalen Omnichannel-Retailer? Das Traineeprogramm Retail Management bei Peek&Cloppenburg bereitet Sie in 15 Monaten darauf vor, zukünftig verantwortungsvolle Aufgaben im Unternehmen zu übernehmen.

Start

April und Oktober

Dauer

15 Monate plus ein Jahr Praxiserfahrung als Führungskraft im Verkauf

Einsatzorte

Bremen, Braunschweig, Dresden, Hannover, Kassel, Kiel, Lübeck, Münster

Ihre Aufgaben

Unser Traineeprogramm Retail Management ist die perfekte Vorbereitung, um zukünftig verantwortungsvolle Aufgaben im Unternehmen zu übernehmen. Das mehrstufige Programm besteht aus einer zwölfmonatigen Phase im Verkauf, in der Sie alles rund um Kunde, Ware, Verkaufssteuerung und Merchandising lernen.
Um einen Einblick in wichtige Unternehmensbereiche und -prozesse zu erlangen, arbeiten Sie insgesamt acht Wochen in den Bereichen Einkauf, E-Commerce, Omni-Channel und im Country Management mit. Ferner vertiefen Sie in Seminaren Ihre Fach- und Führungskompetenzen.
Während einer dreimonatigen Vertiefungsphase haben Sie die Möglichkeit, entweder als Abteilungsleiter zur Einarbeit erste Führungserfahrung im Verkauf zu sammeln oder einen ausgewählten Zentralbereich für drei Monate intensiver kennenzulernen.

Es folgt eine etwa einjährige Praxisphase als Führungskraft im Verkauf, in der Sie Ihr erlerntes Wissen festigen und anwenden, bevor Sie in Ihrer zukünftigen Position im Verkauf oder in der Zentrale durchstarten.

Ihr Profil

Sie haben Ihr Studium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft oder Modemanagement mit einem Master abgeschlossen. Ihre Leidenschaft für Mode und Menschen sowie Ihr Interesse am Handel haben Sie bereits durch erste Erfahrungen im Verkauf entdeckt. Mit Stil und Geschmack setzen Sie Ihr Fashion-Know-how um. Sie sind zahlenaffin und zeichnen sich insgesamt durch eine analytische und strukturierte Arbeitsweise aus. Sie zeigen großes Engagement, übernehmen gerne Verantwortung und sind flexibel bezüglich des Standorts Ihres zukünftigen P&C Einsatzhauses.

Ihre Perspektiven

Nach 15 Monaten als Trainee sind Sie bestens vorbereitet auf Ihre erste Führungsposition als Abteilungsleiter Verkauf in einem unserer Häuser. Dabei tragen Sie Verantwortung für den Umsatz und für die Mitarbeiter Ihrer Abteilung. Nach einem weiteren Jahr haben Sie die Wahl: Möchten Sie Ihre Karriere im Verkauf fortsetzen und streben eine Entwicklung zum Geschäftsleiter eines Verkaufshauses an? Oder möchten Sie in unsere Zentrale wechseln und dort verantwortungsvolle Aufgaben zum Beispiel im E-Commerce oder im Einkauf übernehmen? Oder ist eine internationale Aufgabe als Countrymanager und somit als Schnittstelle zwischen Verkauf und Einkauf genau das Richtige für Sie?